一、岗位职责 1、根据业务主管制定的工作重点、要求和目标,制 定个人工作计划与安 排;根据公司提供的企业信息向法人介绍公司品牌,介绍公司产品和相 关活动,帮助解决资金问题 2、负责统计客户信息并整理相关数据资料: 3、通过电话与客户交流沟通,审核企业资质,负责办理,对客户进行邀约 负责协助准备会谈相关的文件资料。 4、本岗位无需面谈客户,纯室内办公不需要外出负责完成上级交办的其他 工作二、任职要求1、18-30岁口齿清晰,普通话流利语音富有感染力2、欢迎条件优秀的应届毕业生,条件优越者中专亦可3、有呼叫中心相关工作经验可优先考虑三、工作时间9:00-18:00中午休息一个半小时8小时制不加班!不加班!法定节假日正常休假四、福利待遇:1.无责底薪+提成+奖金+生日福利2.不定期的团建聚餐各种节日小惊喜传统节日员工福利应有尽有3职位福利:新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培 训,促进员工持续提升五险 绩效奖金 全勤奖 不加班 节日福利 带薪年假 员工旅游4.国家法定节假日正常休息,享受婚假,年假,丧假5.、公司为能力优秀者提供晋升空间(保证3个月内 提升)
1.中专及以上学历,25-45岁;2.持有N1叉车操作证;3.2年以上叉车操作经验,熟悉了解叉车使用及保养相关知识,有较好的学习能力和团队协作意识,身体健康,吃苦耐劳服从管理;4.有钳工基础或机械维修工作经验优先;5.性别:男性;6.工作地点:通海六路风电母港。本次拟录用人员采用劳务派遣的用工方式,与江苏东信人力资源有限公司签订劳动合同,派遣至如东县新天顺投资集团有限公司子公司相应岗位工作。试用期满经考核合格正式聘用,否则解除劳动合同。拟录用人员按照国家有关规定参加企业职工基本养老保险,缴纳相应社会保险及住房公积金等。被录用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的,由本人与原单位按照有关规定自行协商解除关系。被录用人员应在通知报到后15日内携带解除关系证明到单位报到,逾期视同自动放弃录用资格。
免责声明:文章《人事专员58招聘网-宜君县人事专员招聘job网最近信息-重庆攀耀科技有限公司》来至网络,文章表达观点不代表本站观点,文章版权属于原作者所有,若有侵权,请联系本站站长处理!
发表评论